Beschreibung

Mehr Leistung, mehr Flexibilität. Dieses Buch zeigt, wie Unternehmen und Beschäftigte von flexibler Arbeit profitieren und entwirft ein Szenario für eine Arbeits- und Personalpolitik, die neue Arbeitsformen für mehr Leistung und Qualität nutzt. Der Arbeitsmarkt ist flexibler geworden und wird sich weiter verändern. Nur Unternehmen, die ihre Prozesse und Strukturen darauf ausrichten, können mit diesem Produktivitätszuwachs Schritt halten. Der Autor weist Wege in eine Arbeitswelt, deren Flexibilität Gewinne für Unternehmen und Beschäftigte bringt.INHALTE:- Der Zeitarbeitsmarkt heute und morgen: Auswirkungen für Shareholder und Stakeholder.- Mehr Flexibilität wagen: kommende Herausforderungen an die Unternehmens- und Personalpolitik.- Anders arbeiten, heißt anders Organisieren: Kommunikation, Wertschöpfung und Management unter neuen Bedingungen.- Neue Strukturen, neue Prozesse: Professionelle Personalpolitik von morgen.- Warum Zeitarbeit Qualitätsarbeit ist: Ein win-win-win-Szenario.

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