Человековедение как метод кадровой политики
Автор:
Издатель сообщает, что "эта книга поможет сделать в своей жизни три главных выбора: выбор себя, выбор спутника, выбор работы". Излагаются методические основы подбора и проверки персонала, разработанные авторами, апробированные во множестве организаций и применяемые в московском кадровом агентстве "Альфа-персонал".
- 2001 г.
- 5901635027
Материалы
Отзывы
Раз в месяц дарим подарки самому активному читателю.Оставляйте больше отзывов, и мы наградим вас!
Цитаты
Вы можете первыми опубликовать цитату