Gu?a pr?ctica laboral y de seguridad social 2020

Los profundos cambios que se est?n produciendo en el mundo, especialmente en el mercado laboral, han dado lugar a nuevas formas de contrataci?n que no siempre se ajustan a los par?metros que implica una relaci?n de trabajo. Ante ello, la legislaci?n laboral regula las nuevas modalidades de contrataci?n, tales como los periodos de prueba, los contratos de capacitaci?n inicial y de temporada. Para una mejor comprensi?n del tema, en esta edici?n se incluyen los formatos de contratos individuales de trabajo por obra determinada y por temporada. De igual manera, se analiza la diferencia entre finiquito y liquidaci?n, incluyendo los formatos correspondientes, sin olvidar el convenio de terminaci?n de las relaciones laborales. Con respecto a las condiciones generales de trabajo, se analizan las formalidades de la relaci?n laboral, los descansos semanal y obligatorio, vacaciones, aguinaldo, el salario y las normas protectoras, as? como la participaci?n de los trabajadores en las utilidades de las empresas (PTU). Estos, y otros temas, han motivado la creaci?n de la presente Gu?a pr?ctica laboral y de seguridad social, la cual ser?, sin duda, de gran ayuda para el estudiante y todos los interesados en el correcto aprendizaje de las relaciones obrero-patronales, pues incluye los temas referentes a las relaciones individuales de trabajo y su impacto en la seguridad social, desde la determinaci?n del salario base de cotizaci?n ante el IMSS y el Infonavit, hasta el entero de las cuotas obrero-patronales.